Gestión y control del estrés

Gestión y control del estrés

Identificar los distintos tipos de estrés para poder realizar un primer autodiagnóstico.

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Duración del curso:

20 horas

  • Identificar los distintos tipos de estrés para poder realizar un primer autodiagnóstico.
  • Conocer los principales agentes provocadores de estrés en diferentes ámbitos, tanto personales como profesionales.
  • Reconocer cómo les afecta el estrés.
  • Entender la importancia de las relaciones interpersonales en la generación de estrés.
  • Conocer los cambios psicofisiológicos producidos por el estrés.
  • Reconocer las actitudes personales que facilitan el estrés.
  • Conocer los elementos de interacción social que tienen que ver con las respuestas de estrés.
  • Tener una idea acerca de qué competencias de la Inteligencia Emocional intervienen en las respuestas de estrés.
  • Reconocer cuándo pueden modificar la situación estresante y cuándo su respuesta .
  • Aceptar aquellas situaciones que no pueden modificarse.
  • Reconocer algunos de los efectos del estrés en el entorno profesional.
  • Modificar su línea de pensamiento cuando ésta es la que ocasiona el estrés.
  • Identificar los principales ladrones de tiempo que consumen sus energías.
  • Reflexionar acerca de cuáles son los motivos por los cuales caen en alguno o varios de estos ladrones de tiempo.
  • Aprender herramientas que les faciliten acabar con ellos.
  • Reconocer y frenar los creadores de estrés a nivel mental.
  • Aplicar técnicas de relajación.
  • Aprender técnicas de respiración completa.
  • Modificar hábitos de la vida cotidiana que son facilitadores del estrés.
  • Elaborar un plan de gestión del estrés personalizado a sus necesidades.
  • Reconocer si su puesto de trabajo es estresante, en función de cómo está diseñado.
  • Conocer los conceptos asociados al puesto, tales como tareas y funciones.
  • Obtener herramientas de resolución de conflictos y negociación.
  • Conocer los conceptos básicos de organización personal y gestión del tiempo.
  • Planificar y priorizar sus tareas.
  • Reconocer los principales ladrones de tiempo y aprender a manejarlos.
  • Decidir qué herramientas de productividad personal son más adecuadas para ellos.
  1. Qué es el estrés. aspectos personales y psicosociales.
  2. El estrés como problema laboral y psicosocial.
  3. Estrategias de gestión del estrés.
  4. Técnicas y recursos para la gestión del estrés.
  5. Bases de la organización del trabajo: situación y contexto.
  6. Métodos y herramientas para organizar el trabajo.

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    Duración del curso:

    6 horas

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